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FORMACIÓN BONIFICABLE · FUNDAE

Tu empresa ya ha pagado esta formación.

Coste final cero para empresas de hasta 5 empleados con crédito disponible. A partir de ahí, la ley exige una aportación de la empresa: te decimos cuál antes de contratar.

Cada mes tu empresa cotiza por formación profesional. Ese dinero vuelve como un crédito anual para formar a tu equipo, y si no se usa antes del 31 de diciembre se pierde. Nosotros ponemos los cursos y hacemos el papeleo.

Ver cursos bonificablesCalcular mi crédito
13 cursos con tutor y evidencias
3–5 min por micro-lección
24 h para tu propuesta, sin compromiso
LECCIÓN 2 · USO RESPONSABLE DE IA
+50 XP

¿Qué obliga el art. 50 del AI Act cuando un chatbot atiende a un cliente?

Nada, si las respuestas son correctas
Informar de que se está hablando con una IA CORRECTO
Conservar la conversación diez años
Racha: 12 díasEquipo Atención al Cliente · 8/12 completado
CATÁLOGO BONIFICABLE

Cursos de IA para tu plantilla

Todos con tutor, evaluación y guía didáctica: los requisitos para presentarlos como acción formativa bonificada.

IAImagen generada con IA01AvanzadoBonificable FUNDAE

Gobernanza y cumplimiento del AI Act: de la teoría al plan de acción

El Reglamento (UE) 2024/1689 de arriba abajo para quien tiene que hacerlo cumplir: quién eres en cada sistema (proveedor, responsable del despliegue, importador o distribuidor), qué prohíbe exactamente el art. 5, cómo se clasifica el alto riesgo por el Anexo III y qué obligan los arts. 8-27, la transparencia del art. 50 y los modelos de propósito general (GPAI), el régimen sancionador (hasta 35M€ o el 7% del volumen de negocio) y el calendario tras el Digital Omnibus, la supervisión en España (AESIA y el Proyecto de Ley Orgánica) y lo que el sandbox del RD 817/2023 enseña sobre cómo evaluarán los reguladores. En la modalidad bonificada para empresas (cohortes FUNDAE) incluye tutoría experta y un entregable final evaluado: el plan de cumplimiento completo de una empresa ficticia (inventario, clasificación, gap analysis, plan de formación y registro de evidencias).

CÓMO FUNCIONA

Cuatro pasos y el papeleo es nuestro

1

Nos dices a quién formar

Cuántas personas, en qué curso y el tamaño de tu plantilla.

2

Miramos tu crédito

Te decimos qué puedes bonificar y qué aportación te toca. Si no te compensa, te lo decimos igual.

3

Propuesta por escrito

Presupuesto y ficha de la acción formativa en 24 h laborables. Sin compromiso.

4

Nosotros tramitamos

Damos de alta la acción, comunicamos participantes y plazos y preparamos las evidencias. Tu equipo solo estudia.

Cómo funciona la letra pequeña

Se paga y se recupera después

El curso se contrata y se factura como cualquier otro. La bonificación devuelve el importe a tu empresa más tarde, a través de sus cuotas a la Seguridad Social.

No garantizamos la bonificación

Depende del crédito que le quede a tu empresa, de que esté al corriente de sus obligaciones y de los plazos. Te lo confirmamos por escrito antes de contratar.

Título propio

Al terminar se emite un diploma propio de la plataforma, con un código de verificación público que cualquiera puede comprobar.

Preguntas frecuentes

¿De verdad me sale gratis?+

Depende del tamaño de tu empresa. Si tienes hasta 5 empleados y crédito suficiente, el coste final es cero: la bonificación cubre el importe entero. A partir de 6 empleados la ley obliga a tu empresa a aportar una parte —y cuanto mayor es la plantilla, mayor es esa parte—. Te decimos exactamente cuál es en tu caso antes de que contrates nada.

¿De dónde sale el crédito?+

De cotizaciones que tu empresa ya ha pagado. Cada mes cotiza por formación profesional, y ese dinero vuelve como un crédito anual para formar a tu plantilla. Su importe lo fijan esa cotización del año anterior y el tamaño de la plantilla; nosotros te ayudamos a aprovecharlo.

¿Cuándo caduca?+

El crédito es anual y no se acumula: lo que no se use antes del 31 de diciembre se pierde. Por eso conviene planificar la formación con margen y no en diciembre.

¿Quién hace el papeleo?+

Nosotros. Actuamos como entidad organizadora: damos de alta la acción formativa, comunicamos participantes y plazos y preparamos la documentación de evidencias. Tu empresa solo aplica la bonificación en su boletín de cotización. La bonificación se aplica después de la formación, no antes: hasta entonces el curso se factura y se paga como cualquier otro.

Calcula tu crédito

Dinos a cuántas personas quieres formar, en qué curso y el tamaño de tu plantilla. Te respondemos en menos de 24 horas laborables con la propuesta y con lo que tu empresa puede bonificar.

✓Sabes lo que bonificas antes de contratar
✓Del papeleo con FUNDAE nos ocupamos nosotros
✓Sin permanencia ni mínimo de licencias

Respuesta en menos de 24 h laborables. Sin compromiso.

Responsable: Jose Manuel Alegre Cuenca. Finalidad: atender la solicitud y elaborar la propuesta formativa requerida. Derechos: acceso, rectificación, supresión y los demás reconocidos en el RGPD, en los términos previstos en la política de privacidad.

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30 h · 8 secciones · 225 €Solicitar plaza →
IAImagen generada con IA02AvanzadoBonificable FUNDAE

Sistemas de IA de alto riesgo: obligaciones técnicas

El curso de quien construye o despliega la IA que la ley vigila de cerca. Implementa, requisito a requisito, el Capítulo III del AI Act para sistemas de alto riesgo: el sistema de gestión de riesgos que no termina nunca (art. 9), la gobernanza de datos que caza el sesgo antes de que llegue a producción (art. 10), la documentación técnica del Anexo IV y los logs que te salvan en una auditoría (arts. 11-12), las instrucciones de uso que el deployer necesita de verdad (art. 13), el diseño de interfaces y controles que hacen posible la supervisión humana (art. 14), la precisión, la robustez y la ciberseguridad frente a envenenamiento de datos y ejemplos adversarios (art. 15), y la ruta de conformidad hasta el marcado CE (arts. 43-49) con las obligaciones técnicas del deployer (art. 26). En la modalidad bonificada para empresas (cohortes FUNDAE) incluye tutoría experta y entregable evaluado: el expediente técnico de conformidad completo de un sistema simulado, «TalentoScore», construido de principio a fin.

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30 h · 8 secciones · 225 €Solicitar plaza →
IAImagen generada con IA03IntermedioBonificable FUNDAE

IA para dirección: riesgos, responsabilidad y estrategia de cumplimiento

Executive briefing de 5 horas para quien firma: el mapa de responsabilidad legal del órgano de administración cuando la empresa usa IA, las preguntas que hay que hacer antes de comprar o desplegar un sistema, la estructura mínima de gobernanza (incluido el plan de formación del art. 4 del AI Act) y el coste real del incumplimiento — multas de hasta 35M€ o el 7%, sanciones de la AEPD, conflicto laboral y acciones de responsabilidad contra los administradores. En la modalidad bonificada para empresas (cohortes FUNDAE) incluye tutoría experta y entregable final evaluado: el inventario de sistemas de IA con clasificación de riesgo preliminar de una empresa ficticia, utilizable después como plantilla.

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5 h · 4 secciones · 37 €Solicitar plaza →
IAImagen generada con IA04IntermedioBonificable FUNDAE

IA para docentes: enseñar, evaluar y cumplir el AI Act

El curso de criterio y cumplimiento para docentes de centros privados, concertados y academias: qué usan tus alumnos y qué puedes usar tú, cómo preparar clases y evaluar con IA sin perder el control profesional, cómo actuar ante la sospecha de fraude sin acusar en falso, y cómo cumplir el AI Act (arts. 4, 50 y el Anexo III.3 que clasifica la educación como alto riesgo), el RGPD y la LOPDGDD con datos de menores. En la modalidad bonificada (cohortes FUNDAE) incluye tutoría experta y un entregable final evaluado: el «Kit IA del docente».

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15 h · 6 secciones · 112 €Solicitar plaza →
IAImagen generada con IA05IntermedioBonificable FUNDAE

IA en la gestión del centro y la academia: administración, familias y datos

La inteligencia artificial aplicada al día a día de la secretaría y la administración de un centro educativo o una academia, sin poner en riesgo los datos de menores y familias. Qué tareas administrativas delega bien la IA (comunicaciones, actas, resúmenes, borradores) y cuáles no; la regla de oro sobre qué no pegar jamás en un chatbot; el RGPD del centro y el consentimiento de menores (art. 7 LOPDGDD); las plataformas edtech como encargados de tratamiento (art. 28); las brechas y la guía de la AEPD; la comunicación con familias con IA y el deber de transparencia del art. 50 del AI Act (chatbots que se identifican, imagen y voz de menores). En la modalidad bonificada para centros (cohortes FUNDAE) incluye tutoría experta y un entregable final evaluado: el «Manual de uso de IA de la secretaría» de una academia ficticia.

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10 h · 4 secciones · 75 €Solicitar plaza →
IAImagen generada con IA06IntermedioBonificable FUNDAE

Prepara el curso 2026-2027 con IA: todos los flujos y herramientas del docente

El curso práctico completo para preparar tu año escolar con inteligencia artificial, organizado por tarea docente: monta tus asistentes (NotebookLM, GPTs y proyectos) con las fuentes oficiales; genera y verifica tu programación didáctica LOMLOE sin fisuras; diseña unidades y situaciones de aprendizaje, materiales graduados, adaptaciones DUA, instrumentos de evaluación y todo el kit de comunicación con familias. A lo largo del curso construyes «La carpeta del curso»: la preparación completa de una asignatura y nivel a tu elección sobre el currículo oficial público. En la modalidad bonificada para centros y academias (cohortes FUNDAE) incluye tutoría experta y entregable final evaluado.

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25 h · 8 secciones · 187 €Solicitar plaza →
IAImagen generada con IA07PrincipianteBonificable FUNDAE

Fundamentos de IA para empleados: cómo funciona, qué puede y qué no

La base «suficiente» de alfabetización en IA que exige el art. 4 del AI Act para la plantilla general: cómo aprende una máquina, qué hay dentro de un modelo de lenguaje, qué tareas delegar y cuáles no, cómo detectar y verificar alucinaciones y sesgos, y cómo escribir instrucciones eficaces sin exponer información confidencial. En la modalidad bonificada para empresas (cohortes FUNDAE) incluye tutoría experta y entregable final evaluado.

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12 h · 5 secciones · 90 €Solicitar plaza →
IAImagen generada con IA08IntermedioBonificable FUNDAE

IA en marketing, ventas y atención al cliente: transparencia y competencia leal

Cómo usar la IA en marketing, ventas y atención al cliente sin cruzar las líneas rojas: la frontera de la competencia desleal con contenido falso (reseñas y testimonios sintéticos), el deber de que los chatbots se identifiquen (art. 50 del AI Act), el riesgo de colusión algorítmica en los precios, el etiquetado de la publicidad sintética y deep fakes, y la diferencia entre personalizar y manipular (art. 5). En la modalidad bonificada para empresas (cohortes FUNDAE) incluye tutoría experta y entregable final evaluado: la auditoría de una campaña con contenido sintético.

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12 h · 6 secciones · 90 €Solicitar plaza →
IAImagen generada con IA09IntermedioBonificable FUNDAE

IA y propiedad intelectual: autoría, entrenamiento y contratos

Quién es el autor de lo que genera la IA (y por qué un output sin intervención humana no tiene derechos de autor), qué permite y qué no la excepción europea de minería de textos y datos, qué enseñan los grandes litigios (NYT, Getty, Anthropic, GEMA) al que usa IA cada día, cómo blindar los contratos con creativos y proveedores de IA, y cómo detectar el plagio en el output antes de publicarlo. En la modalidad bonificada para empresas (cohortes FUNDAE) incluye tutoría experta y entregable final evaluado: una plantilla de cláusulas IA reutilizable para contratos con creativos y proveedores.

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10 h · 5 secciones · 75 €Solicitar plaza →
IAImagen generada con IA10IntermedioBonificable FUNDAE

IA y protección de datos: RGPD, LOPDGDD y decisiones automatizadas

El RGPD aplicado a los sistemas de inteligencia artificial: qué prohíbe exactamente el art. 22 y cuándo un scoring es una decisión automatizada (doctrina SCHUFA), cómo distinguir la intervención humana real de la cosmética, cuándo y cómo hacer una evaluación de impacto (EIPD), con qué base jurídica se entrena y se usa la IA, cómo responder a los derechos de los interesados y cómo contratar proveedores de IA como encargados de tratamiento. En la modalidad bonificada para empresas (cohortes FUNDAE) incluye tutoría experta y entregable final evaluado: la simulación completa de respuesta a un derecho más la mini-EIPD de un sistema supuesto.

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15 h · 7 secciones · 112 €Solicitar plaza →
IAImagen generada con IA11IntermedioBonificable FUNDAE

IA en RRHH: gestión algorítmica, Ley Rider y no discriminación

Cómo usar algoritmos e IA en la gestión de personas cumpliendo la ley: el deber de información algorítmica del art. 64.4.d del Estatuto de los Trabajadores (Ley Rider), la clasificación del empleo como alto riesgo en el AI Act y las obligaciones del deployer de RRHH, la detección y mitigación del sesgo en selección y evaluación, y los límites de la monitorización de empleados. En la modalidad bonificada para empresas (cohortes FUNDAE) incluye tutoría experta y entregable final evaluado: la documentación informativa del art. 64.4.d para una empresa ficticia, utilizable después como plantilla.

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15 h · 7 secciones · 112 €Solicitar plaza →
IAImagen generada con IA12IntermedioBonificable FUNDAE

Supervisión humana de la IA: vigilar, intervenir y registrar

El curso del supervisor humano: qué exige de verdad el art. 14 del AI Act (y qué es supervisión teatro), por qué obedecemos a la máquina (el sesgo de automatización, citado por su nombre en la ley) y cómo se entrena la desconfianza sana, y el oficio de intervenir: anular sin miedo, escalar patrones y registrar cada decisión como evidencia. Con los casos que enseñan lo que pasa cuando la supervisión falla: Uber ATG, Post Office/Horizon, Robodebt y el escándalo holandés de las ayudas. En la modalidad bonificada para empresas (cohortes FUNDAE) incluye tutoría experta y entregable final evaluado: el diario de supervisión de un sistema simulado con errores plantados.

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10 h · 4 secciones · 75 €Solicitar plaza →
IAImagen generada con IA13PrincipianteBonificable FUNDAE

Uso responsable de IA generativa en el puesto de trabajo

Las reglas de uso profesional de la IA generativa: qué información no se comparte nunca (RGPD y secretos empresariales), el problema del shadow AI, el deber de transparencia sobre contenido generado (art. 50 del AI Act), la propiedad intelectual del output y la responsabilidad de quien lo firma. En la modalidad bonificada para empresas (cohortes FUNDAE) incluye tutoría experta y entregable final evaluado: el borrador de una política interna de uso de IA.

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12 h · 5 secciones · 90 €Solicitar plaza →
¿Y si al final no se puede bonificar?+

El curso se imparte igual y se paga igual: lo que se pierde es la bonificación. Es exactamente el motivo de mirarlo antes y no después.

¿La formación online cumple los requisitos?+

Sí. La plataforma registra tiempo de conexión, avance por lección, resultados de las evaluaciones y las entregas corregidas por el tutor, que son las evidencias de seguimiento y control que exige la teleformación bonificada.

¿Corrige la inteligencia artificial?+

No. Las correcciones y el diploma los decide una persona. Ninguna decisión sobre un alumno la toma un sistema automático, ni en estos cursos ni en el resto de la plataforma.

Soy autónomo, ¿puedo?+

Puedes hacer los cursos. El crédito de formación, en cambio, es de las empresas con personas contratadas por cuenta ajena: un autónomo sin trabajadores no dispone de él.